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La Fundación Altran para la Innovación y el Club Excelencia en Gestión presentan Be TalentSTEAM, una plataforma colaborativa para impulsar la transformación educativa

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La Fundación Altran para la Innovación y el Club Excelencia en Gestión han presentado Be TalentSTEAM, una plataforma de colaboración abierta que pretende impulsar la transformación del modelo educativo, respondiendo a la nueva realidad, en continua transformación y a un ritmo vertiginoso. BeTalentSTEAM busca dar soluciones a muchos de los retos con los que se enfrentan todos aquellos que consideran la educación el eje vertebrador para una sociedad más comprometida, solidaria y equitativa, más innovadora y competitiva.

La Fundación Altran y el Club Excelencia en Gestión trabajan de la mano junto a una Red Colaborativa de Stakeholders del sector educativo. Esta red abierta, estratégica y generadora de conocimientos, colabora para el impulso y desarrollo de proyectos y carreras de educación tecnológica de alto valor añadido, que se traduzca en una España más competitiva y de mayor talento, reduciendo las brechas sociales.

Si quieres saber más: betalent-steam.com

Esta Red de Stakeholders integra todos los grupos de interés: colegios públicos, privados y concertados; universidades públicas y privadas, centros de formación profesional; asociaciones e instituciones, mundo empresarial, administración central, autonómica y local, el tercer sector y al entorno familiar.

Actualmente, la Red ya está compuesta por 23 partners. Junto al Club Excelencia en Gestión y Fundación Altran para la Innovación, se encuentran:

- 9 colegios públicos y privados: Eurocolegio CASVI, IES “Velázquez de Móstoles”, la Institución Educativa S.E.K., el IES “El Burgo de Las Rozas”; el Colegio San Patricio, el IES “Ángel Corella” en Colmenar Viejo; el Colegio “Ramón y Cajal”, el IES “San Juan Bautista; y el Colegio Base.

- 2 universidades: la Universidad Politécnica de Madrid (UPM) y la Universidad “Camilo José Cela”.

- 4 entidades sociales: Cruz Roja Española a través de Cruz Roja Juventud, ILUNIÓN, Fundación Tecnologías Sociales “TECSOS” y Fundación Vodafone España;

- 4 empresas: OTIS, Metro de Madrid; Servimedia y ALTRAN.

- 2 instituciones públicas: la Comunidad de Madrid a través de su Consejería de Educación e Innovación y el Ayuntamiento de Alcobendas.

BeTalentSTEAM, potenciará el talento, la creatividad e innovación, la educación tecnológica sostenible y el concepto de “innovación sostenible”, impulsando la formación STEAM como palancas educativas para el futuro desarrollo profesional, que permitirá a los jóvenes su empleabilidad en un futuro próximo.

El evento, que ha tenido lugar este martes 16 de octubre en la sede central de Cruz Roja en Madrid, ha estado presidido por Alberto Durán, Presidente del Club Excelencia en Gestión e Ilunion, José Ramón Magarzo, CEO de Altran España, y Óscar Codón, Director de la Fundación Altran para la Innovación. Ambos organismos han dado a conocer la iniciativa, y han presentado el Concurso SIM (Social Innovation Maker), el primer proyecto piloto de BeTalentSTEAM.

S.I.M. es un Concurso de Ideas Socialmente Innovadoras, dirigido a alumnas y alumnos de 1º y 2º de la ESO, de colegios públicos y privados, que trabajarán “hermanados”, para dar respuesta a los retos sociales vinculados a los Objetivos de Desarrollo Sostenible 2030. Este concurso pondrá de relieve la importancia de los trabajos en equipo, multidisciplinares, en entornos muy diferentes y con el reto social común de cómo hacer una sociedad mejor y más justa.

Los estudiantes de los colegios públicos y privados trabajarán juntos en el mismo equipo, para responder de forma innovadora a los retos sociales planteados. Con la colaboración de la red de partners, los profesores gestionarán hasta 12 workshops dinámicos, interactivos y muy operativas con las que gestionar nuevos modelos de colaboración entre estudiantes de colegios distintos, con retos sociales comunes y con la innovación y las nuevas tecnologías como herramientas claves. Así, se realizarán píldoras y dinámicas de trabajo alrededor del Design Thinking, la utilización de internet y las matemáticas en nuestro día a día, robótica, y youtuber.

A finales de este año podremos conocer a los ganadores del Concurso S.I.M. durante una jornada de innovación y tecnología, en la que los diez equipos finalistas tendrán la posibilidad de defender sus ideas ante un jurado compuesto por las directivas y directivos de la red de Stakeholders.

Durante la presentación, tanto la Fundación Altran para la Innovación, el Club Excelencia en Gestión y toda la Red de Stakeholders han emitido un mensaje claro; “que a través de la Innovación y la Excelencia en gestión conseguiremos una sociedad mejor”.

Sobre Altran

Altran se convierte en líder indiscutible a nivel mundial en servicios de ingeniería e I + D (ER & D) tras la adquisición de Aricent. La compañía ofrece a los clientes una propuesta de valor inigualable para abordar sus necesidades de transformación e innovación. Altran trabaja junto con sus clientes, desde el concepto inicial hasta la industrialización, para inventar los productos y servicios del mañana. Durante más de 30 años, la compañía ha proporcionado experiencia en el sector aeroespacial, automoción, defensa, energía, ciencias de la vida, ferrocarriles, servicios financieros, y telecomunicaciones. La adquisición de Aricent extiende este liderazgo a semiconductores, experiencia digital e innovación de diseño. En conjunto, Altran y Aricent han generado unos ingresos de 2.900 millones de euros en 2017, y cuentan con 45. 000 empleados en más de 30 países.

www.altran.com/es

Sobre Club Excelencia en Gestión

El Club Excelencia en Gestión es una Asociación empresarial, fundada en España en 1991, cuya misión es facilitar a las organizaciones la mejora de su gestión, contribuyendo a su éxito a lo largo del tiempo. Ofrece a sus socios, y a la sociedad en general, la oportunidad de mejorar la gestión y resultados de su organización, conectar con otros profesionales y ampliar su red de contactos, dar visibilidad a su organización y ser reconocido por sus logros y excelentes resultados con el objetivo de que sus socios se conviertan en referentes por su gestión excelente. Se encuentra integrado por 230 socios de los más diversos sectores y tamaños, que en la actualidad representan el 20% del PIB y el 25% del IBEX35.

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